Многие ветераны, которые возвращаются с линии фронта, учатся жить дальше. Далеко не всем легко смириться с инвалидностью и найти свое место в обществе. Для человека важна самореализация, развитие и материальное обеспечение, чтобы чувствовать себя уверенно и жить полноценной жизнью.
Когда началось полномасштабное вторжение России на нашу территорию, многие гражданские пошли защищать страну, оставив свои должности. На предприятиях за ними должны сохраняться места и они имеют право вернуться на свои работы. Однако в Украине еще остается много ветеранов, которым нужно трудоустройство. Это связано с изменением места жительства, условий труда, закрытием предприятий и другими причинами. Какая на Волыни есть работа для бывших военных, как устроиться и что нужно знать. Обо всем этом читайте в нашей статье на lutsk.one.
Готовы ли компании брать на работу бывших военных
По исследованию ведущей площадки по поиску работы в Украине Work.ua, количество вакансий для ветеранов в 2024 году выросло на 82%. Только работодатели редко готовы предложить этой категории людей руководящие должности.
По данным украинского ветеранского фонда, трудоустройство бывших военных имеют определенные вызовы. По проведенному исследованию:
- только 13% ветеранов не имели препятствий при получении работы;
- треть из числа мобилизованных хочет вернуться на свое рабочее место;
- большинство респондентов предусматривают отсутствие трудоустройства из-за неадаптированного рабочего места для людей с инвалидностью;
- более 60% компаний не имеют опыта найма ветеранов.
На рынке труда все еще бушует дефицит кадров. По оценкам Министерства экономики, нужно привлечь 4,5 млн работников, чтобы обеспечить рост ВВП.
Какие возможности есть на Волыни для ветеранов АТО
В феврале 2025 года в Луцке состоялась встреча власти с представителями местного бизнеса. Заседание «Диалога власти и бизнеса» провел начальник Волынского ОВА Иван Рудницкий. Говорили о трудоустройстве людей с инвалидностью и ветеранов. Бывшим военным есть возможность поиска работы или самореализации с помощью различных программ.
- Можно получить грант на собственное дело, например, садоводство, модульные теплицы или перерабатывающие предприятия.
- Есть возможность воспользоваться грантом для ветеранов и их семей в рамках проекта «еРобота», который предусматривает открытие или развитие бизнеса.
- Возможность получить грант от Ощадбанка для предпринимателей, которые работают над производством БпЛА.
Если предприятие обустраивает рабочие места для лиц с инвалидностью, или трудоустраивает ветеранов и переселенцев, Государственная служба занятости компенсирует расходы на заработную плату. Однако бизнес также должен делать свой вклад в восстановление страны.
По мнению руководителя Луцкого ветеранского хаба Тараса Сасовского, владельцы бизнесов не спешат трудоустраивать ветеранов. Это связано с убеждением, что бывшие военные не контролируемые. На самом деле они дисциплинированы, умеют работать в команде и принимать решения в критических ситуациях.
Какие вакансии доступны для ветеранов АТО
Бывшим военным предлагаются преимущественно рабочие специальности:
- водитель;
- менеджер по продажам;
- продавец-консультант;
- грузчик;
- кассир;
- менеджер по работе с клиентами;
- инспектор отдела охраны;
- экспедитор;
- кладовщик и другие.
Большинство этих вакансий являются самыми популярными на общем рынке труда. Реже предлагается должность бухгалтера, уборщицы, слесаря, электрика, торгового представителя, оператора АЗК, оператора контакт-центра, провизора и швеи.
Практические советы ветеранам в поиске работы на Волыни
При просмотре вакансий на площадках по поиску работы, стоит обращать внимание не только на графу «для людей с инвалидностью». Часто вакансии для ветеранов обозначают, так же как и для студентов и пенсионеров. Шанс трудоустроиться возрастает, если в объявлении не обязателен опыт работы. Однако часто ветеранам предлагают удаленную работу или с неполной занятостью, что соответствует общим тенденциям.
Важно, чтобы к месту работы было удобно и быстро добраться. Луцк не является большим городом, однако поездки общественным транспортом могут быть неудобными для людей с инвалидностью, особенно, если от остановки нужно еще идти. К сожалению, город еще недостаточно адаптирован для этой категории людей.
Работодатели могут относиться к военным, как к неполноценным работникам, и нанимать их на работу с более низкой заработной платой. Ветераны — это, прежде всего, люди, которые защищали нашу страну от врагов. Их должны уважать в обществе, не отворачиваться от них, не осуждать и не задавать лишних вопросов.
С чего начать поиск работы на Волыни
На Волыни работают специалисты по сопровождению ветеранов и демобилизованных. Они являются первыми людьми, кто встречает бывших военных после возвращения и помогают им интегрироваться в общество. Специалисты консультируют по получению услуг, льгот, жилья, прохождения реабилитации, помогают с трудоустройством, началом собственного дела, в юридических вопросах, а также оказывают психологическую помощь.
К специалисту по сопровождению ветеранов могут обратиться:
- ветераны войны;
- пострадавшие участники Революции Достоинства и члены их семей;
- люди, которые имеют особые заслуги перед Родиной;
- члены семьи ветерана войны, который погиб;
- члены семьи защитника Украины, который погиб;
- демобилизованные военнослужащие.
Специалисты работают на Волыни в коммунальных учреждениях Луцкого, Владимирского, Камень-Каширского и Ковельского районов.
Как ветеран с Волыни вернулся работать на завод
Практический пример возвращения к обычной жизни, можно увидеть из биографии 26-летнего Сергея Копищика. Мужчина мобилизовался в армию в первый день полномасштабной войны. Будучи гранатометчиком, он получил ранение в июле 2022 года на Николаевщине, в результате чего ему ампутировали ноги и провели 20 операций. Передвигается ветеран на двух протезах и с помощью костылей.
После демобилизации, протезирования и восстановления, Сергей Копищик вернулся на предприятие, на котором работал до полномасштабной войны. Только не оператором листогиба, как было раньше, а комплектовщиком на складе. Ведь эта работа физически легче.
Сергей Копищик проживает в 30 километрах от Луцка. Из-за дальнего расстояния, за ним ежедневно приезжает рабочий микроавтобус. Рабочее место ветерана обустроили всем необходимым, о чем он просил. Появилось дополнительное место для инвалидного кресла и личных вещей работника. Предусмотрели и инклюзивный санузел.
Рядом с ветераном работает три женщины. Мужчина говорил, что они с ним общались с осторожностью, чтобы не обидеть.
На этом же предприятии, кроме Сергея, работает полсотни ветеранов. Один из них — Александр Саган, который также с первых дней служил в армии. Он занимает должность технического руководителя и координирует программу поддержки ветеранов на предприятии.
Важно помнить, что бывшие военные — это, прежде всего, люди, которые защищали нас от врага. Они имеют право работать на общих основаниях, наравне с другими сотрудниками.