Відтепер, щоб очолити школу Луцька, кандидати  мають пройти конкурсний відбір. Lutsk.one розповість докладніше, посилаючись на ІА “Волинські Новини”.

Під час засідання на сесії міської ради, 29 травня, депутати розглянули положення про конкурс на вакантну посаду керівника закладу середньої освіти. Пізніше, дане положення було затверджено.

Також, було визначено, з яких етапів складатиметься конкурсний відбір:

  1. Прийняття рішення про початок конкурсу та створення спеціальної комісії;
  2. Оголошення початку конкурсного відбору;
  3. Прийняття заяв та документів від учасників;
  4. Перевірка заяв та документів;
  5. Надання дозволів на участь у конкурсі;
  6. Знайомство учасників із освітнім закладом, батьківським комітетом та трудовим колективом;
  7. Проведення конкурсу;
  8. Визначення переможця;
  9. Оголошення результатів.

Управління освіти Луцької міської ради буде приймати рішення щодо проведення конкурсних відборів, обиратиме комісію та голову комісій.

До роботи у комісії допускаються представники громадських організацій та спеціалісти у сфері шкільної освіти. Кількість членів комісії налічує від 4 до 16 осіб.

Оприлюднено список документів, необхідних для участі у відборі:

  • заява та згода на обробку персональних даних (згідно Закону України “Про захист персональних даних”);
  • резюме або автобіографія;
  • копія документа, що засвідчує особу;
  • копія документа про вищу освіту (ступінь “магістра”, не нижче);
  • копія трудової книжки (педагогічний стаж мінімум три роки);
  • мотиваційний лист;
  • довідка про відсутність судимості.

Учасники додатково можуть додавати документи та/або довідки, які підтверджують моральні та професійні якості.

Оголошення про початок конкурсного відбору будуть розміщувати на сайті міської ради, закладу освіти та управління освіти.