Волынянам на заметку: за что будут штрафовать работодателей?

Работодателей будут штрафовать, если в вакансиях они будут указывать пол.

В Украине с начала нового 2022 года начали действовать поправки к закону о рекламе. Согласно ему, работодатели, которые будут предлагать работу либо только женщинам, либо мужчинам, либо будут выдвигать требования к тому или иному полу, будут наказаны штрафом, пишет lutsk.one.

Документ предусматривает, что отныне работодателям запрещено в описании вакансии указывать какие-либо требования относительно пола кандидата, а также данные, касающиеся возраста, национальности и места жительства.

Однако есть исключения, касающиеся случаев, определенных законодательством. Речь идет о специфической работе, которую смогут выполнить только лица определенного пола.

В случае нарушения требований, предусматриваемых статьей, работодатель должен уплатить штраф. Размер штрафа составляет десятикратную стоимость минимальной заработной платы, установленной законом.

Напомним, минимальная заработная плата с 1 января 2022 составляет 6500 гривен. То есть сумма штрафа составит 65 000 гривен.

Контролировать правки к закону о рекламе смогут как работодатели, так и соискатели работы. При выявлении правонарушения вы можете подать жалобу в Государственную службу труда Украины.

More from author

Как сдать ВНО на 200: советы луцким поступающим

Внешнее независимое оценивание является обязательным экзаменом для поступления в высшие учебные заведения Украины. Успешно сданный экзамен увеличивает ваши возможности поступить в желаемый вуз и...

Лучше, чем Jack Daniel’s: история утраченного бренда Волыни «Любомльская пейсаховка»

Бренд водки "Любомльская пейсаховка" знали далеко за пределами края. Крепкий напиток пробовали не только волыняне, но и жители Западной Европы. Название напиток получил и...

Матрасы из латекса – лучший вариант для сна и здоровья

Сегодня многие пользователи предпочитают беспружинные матрасы из латекса. Но есть и те, кто относится к таким спальным принадлежностям с недоверием. Предлагаем разобраться, действительно ли...
.,.,.,.